Что надо знать о накопительной пенсии в 2020 году

Минимальные требования для выхода на пенсию в 2020 году

В результате пенсионной реформы, проведенной в 2019 году, возраст, позволяющий получать пенсию, повышен до 60 лет для женщин и 65 для мужчин. Повышение плавное, с переходным периодом.

2020 год попадает в переходный период. По новым правилам, в первой половине года оформить пенсию смогут женщины, достигшие возраста 50,5 лет, мужчины – 60,5 лет. Во втором полугодии, по утвержденному графику повышения возраста, выйти на пенсию не сможет никто.

Кроме возраста, необходимым условием для получения выплат является стаж работы не менее 11 лет и 18,6 пенсионных баллов.

Если нет необходимой длительности стажа, нет нужного количества ИПК, назначается социальная пенсия. Возраст выхода на социальную пенсию 65 лет для женщин и 70 для мужчин.

Кто имеет право на досрочную пенсию

Перечень лиц, имеющих такое право, достаточно широк. Это зависит от многих факторов, от длительности работы, профессии, количества детей. Это трудящиеся на опасных и тяжелых работах, машинисты поездов, водители автобусов, перевозящих пассажиров, другие. Всего более 30 категорий граждан, определенных в статье 30 закона № 400 ФЗ.

Новая реформа – пенсии в биткоинах?

Республика Беларусь является прогрессивной страной, что подтверждают последние новости о том, что власти планируют отказаться от ежегодного увеличения пенсионного возраста, хотя недавно он всё-таки вырос (справка редакции) и начать использовать прогрессивные технологии. Речь идёт о том, чтобы выплачивать пенсии гражданам Беларуси в биткоинах.

Реализация проекта должна быть интегрирована с развитием агропромышленности и страны. Планируется совмещение стимуляции роста сразу нескольких сфер экономики. Майнинг можно будет производить на базе молочных ферм, что дополнительно позволит создать новые места работы для белорусов.

Watch this video on YouTube

Пока не совсем понятно, как власти планируют привязать меняющийся курс Bitcoin к пенсии, но тот факт, что об этом говорят, уже радует.

УÑÐ»Ð¾Ð²Ð¸Ñ Ð½Ð°Ð·Ð½Ð°ÑениÑ

Ð ÑооÑвеÑÑÑвии Ñ ÑÑÑановленнÑми ноÑмами, гÑаждане, пÑеÑендÑÑÑие на пенÑÐ¸Ñ Ð¿Ð¾ ÑÑаÑоÑÑи Ð´Ð¾Ð»Ð¶Ð½Ñ ÑоблÑдаÑÑ ÑÑд ÑÑловий.

Ðа вÑплаÑÑ Ð¿ÐµÐ½Ñии влиÑÑÑ ÑледÑÑÑие пÑинÑипиалÑно важнÑе ÑакÑоÑÑ:

â УÑÐ»Ð¾Ð²Ð¸Ñ Ð½Ð°ÑиÑÐ»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¿Ð¾ÑÐ¾Ð±Ð¸Ñ Ð¿Ð¾ ÑÑаÑоÑÑи
1.ÐозÑаÑÑной кÑиÑеÑий  

·         55 Ð»ÐµÑ Ð´Ð»Ñ Ð¿ÑедÑÑавиÑелей женÑкого пола;

·         60 Ð»ÐµÑ Ð´Ð»Ñ Ð¿ÑедÑÑавиÑелей мÑжÑкого пола

2.СÑÑаÑовой ÑÑаж не менее 9 леÑ
3. ÐндивидÑалÑнÑй коÑÑÑиÑÐ¸ÐµÐ½Ñ Ð½Ðµ менее 13,8

ÐенÑÐ¸Ð¾Ð½Ð½Ð°Ñ ÑиÑÑема РоÑÑии пÑедÑÑмаÑÑÐ¸Ð²Ð°ÐµÑ Ð²Ð¾Ð·Ð¼Ð¾Ð¶Ð½Ð¾ÑÑÑ Ð´Ð¾ÑÑоÑного вÑÑода на пенÑиÑ.

 

ÐоÑÑоÑное оÑоÑмление поÑÐ¾Ð±Ð¸Ñ Ð¿Ð¾ ÑÑаÑоÑÑи доÑÑÑпно ÑледÑÑÑим каÑегоÑиÑм гÑаждан:

  • лиÑа, ÑабоÑаÑÑие на вÑедоноÑнÑÑ Ð¸Ð»Ð¸ опаÑнÑÑ Ð´Ð»Ñ Ð¶Ð¸Ð·Ð½Ð¸ пÑедпÑиÑÑиÑÑ;
  • лиÑа, оÑноÑÑÑие к опÑеделенной ÑоÑиалÑной каÑегоÑии, к пÑимеÑÑ, инвалидÑ.

Пенсионный возраст в разных странах мира: таблица

Возраст выхода на пенсию в разных странах — это данные, представляющие интерес не только для экономистов и политологов, но и для рядовых граждан. Реформа, стартовавшая в России в этом году, вызвала у населения волнение и негодование.

Многие начали смотреть в сторону Европы: мол, там пенсионеры молодые, не то, что у нас. А после новости о том, что в Италии пенсионный возраст снизили, читатели вообще возмутились. Редакция PPT.

ru решила разобраться, в каких странах какой пенсионный возраст.

Прежде чем начать, хотим предупредить: наша задача — изучить сравнительную таблицу пенсионного возраста в других странах. Она должна отражать данные на текущий момент (февраль 2020), исходя из информации в открытых источниках в Рунете. Если у вас есть другая проверенная информация, ждем ваших комментариев.

США

Как бы вы ни относились к США, эксперты считают, что экономика этого государства самая стабильная, поэтому начнем со штатов. Существует 2 типа пенсии — государственная и от компаний, в которых человек долго работал. И на ту, и на другую по состоянию здоровья можно уйти в любое время. Но тогда выплаты будут не самыми высокими.

В большинстве случаев американцы становятся пенсионерами, если им исполнилось от 59,5 (59 полных лет и еще 6 месяцев со дня рождения) до 67 лет. Каждый сам выбирает, сколько ему работать, и это зависит от того, какую сумму хотел бы получать гражданин в старости.

Для большинства выгодно уходить на пенсию в 67, этот показатель и возьмем за основу.

Китай

Страна с уникальной историей имеет такую же уникальную систему пенсионного обеспечения. По закону, на нее имеют право только городские жители. Тех, кто имеет сельскую прописку, должны обеспечивать их дети.

Уйти со службы китайские мужчины могут в 60, а женщины — в 50-55, в зависимости от рода занятий. Власти Поднебесной неоднократно говорили, что собираются повысить пенсионный ценз на 5 лет. Последний раз они обещали это сделать в 2017 г., но не сложилось. Реформу перенесли на период «до 2045 г.».

Япония

Возраст выхода на пенсию в Японии, как и в США, зависит от того, какую сумму хотел бы получать человек в старости. Если японец готов довольствоваться 70 % заслуженной пенсии, он может уйти с работы в 60. Но если он претендует на 100 % выплат, его отпустят только в 65. Это касается и женщин, и мужчин.

Западноевропейские страны: Германия, Англия, Франция

Возраст выхода на пенсию в Европе отличается в зависимости от конкретной страны.

В Германии, при условии, что гражданин не является инвалидом или представителем иной льготной категории, можно закончить работать в 65.

Сейчас пенсионная система реформируется таким образом, что лица, родившиеся в 1964 г. и позже, смогут покинуть службу только в 67. Возрастной ценз един и для женщин, и для мужчин.

Выход на пенсию во Франции: возраст в 2018 году повысили до 62,5 (без разделения по полам). Надо иметь стаж не менее 42 лет, чтобы получать все предусмотренные законом выплаты. Если стажа недостаточно, можно поработать до 67 лет и тоже получать всю сумму.

Если не ограничиваться только странами Западной Европы, а взять такие государства как Швеция, Бельгия, Дания, Италия, Швейцария, Норвегия, Финляндия, то пенсионный возраст в европейских странах (таблица 2020 г.) несколько отличается (страны перечислены в алфавитном порядке):

Государство

Выход на пенсию в странах мира (таблица на 2020 г.), лет

Бельгия

65, но при наличии стажа свыше 41 г. можно уйти в 63

Дания

67

Италия

62 — при наличии стажа 38 лет, но в целом работает формула «возраст + трудовой стаж = 100», то есть при большом стаже можно уйти с работы раньше

Норвегия

67

Финляндия

63, но по различным причинам можно уйти и в 60

Швеция

65, но некоторые льготники могут покинуть службу и раньше

Швейцария

Женщины — в 64, мужчины — в 65

READ  Как стать гражданином канады россиянину

А как у наших соседей

Особенно интересно узнать, какой пенсионный возраст в странах мира (таблица 2020 г. представлена ниже), расположенных по соседству с Россией: в Беларуси, Украине, Польше, Болгарии, Молдове, Чехии, Словакии.

Чтобы было нагляднее, какой пенсионный возраст в мире, — таблица 2020 г.

Государство

Во сколько уходят на пенсию, лет

Беларусь

Согласно утвержденной реформе, с 01.01.2022 мужчины будут выходить на пенсию в 63, а женщины — в 58. В 2020 женщине можно прекратить работать в 56,5, а мужчине — в 61,5

Болгария

Женщины — в 60,8 при наличии стажа не менее 34,8 лет, мужчины — в 63,8 при стаже не менее 37,8

Молдова

Как начисляется пенсия по возрасту в беларуси в 2020 году

Юридическая тематика очень сложная но, в этой статье, мы постараемся ответить на вопрос «Как начисляется пенсия по возрасту в беларуси в 2020 году». Конечно, если у Вас остались вопросы Вы сможете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Пенсии, выплачиваемые гражданам Республики Беларусь, разделены на несколько категорий. Их размер определяется разными факторами — общей продолжительностью рабочего стажа, трудоспособностью пенсионера и т.

Также законодательством предусмотрена и так называемая минимальная пенсия — выплата, которую гарантированно сможет получить человек, отработавший определенное количество лет.

За основу берется БПМ бюджет прожиточного минимума — переменная экономическая величина, которая для разных слоев населения высчитывается в индивидуальном порядке.

Важный нюанс: чтобы получать минимальную пенсию по возрасту, необходимо иметь минимальный стаж работы. В настоящий момент он составляет 15 лет.

Величина трудовой пенсии по возрасту зависит от размеров прошлого заработка. Таким образом, пенсия по возрасту, это не только компенсация предполагаемого снижения способности трудиться, но — заслуженный отдых.

В то же время, в статье 5 настоящего Закона указывается, что право на трудовую пенсию имеют граждане, с доходов которых в период трудовой деятельности делались отчисления по государственному социальному страхованию в течение не менее чем 5 лет.

Источником выплаты трудовых пенсий по возрасту является Фонд социальной защиты населения. Социальные пенсии выплачиваются непосредственно из республиканского бюджета. С 1 января г.

Пенсия по возрасту в Беларуси

Досрочная выплата пенсий в Беларуси начнется с 4 мая В Беларуси изменят начисление пенсионного стажа многодетным мамам? Пенсии в Беларуси увеличат с 1 мая Сколько прибавят? Очередное повышение пенсий в Беларуси с 1 ноября Как выпадают годы из пенсионного стажа. Что необходимо знать. Использование материалов разрешено только при указании прямой активной и индексируемой ссылки на BrestCITY.

Выясним, какая средняя пенсия в Беларуси в 2020 году. Сумма выплат увеличилась на 15,8 % и составляет 364 рубля. Среднее значение превышает прожиточный минимум в 2 раза. На практике реальной пенсии хватает только на самое необходимое.

ÐоÑÑдок оÑоÑÐ¼Ð»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¿ÐµÐ½ÑионнÑÑ Ð²ÑплаÑ

ÐаконодаÑелÑнÑе ноÑÐ¼Ñ Ð Ð¤ ÑеÑко ÑегламенÑиÑÑÑÑ Ð¿Ð¾ÑÑдок и ÑÑоки оÑоÑÐ¼Ð»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¿ÐµÐ½Ñии по ÑÑаÑоÑÑи. ÐÐ»Ñ Ð¿ÑавилÑного оÑоÑÐ¼Ð»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¿Ð¾ÑÐ¾Ð±Ð¸Ñ Ð³Ñажданам необÑодимо ознакомиÑÑÑÑ Ñ ÐºÐ»ÑÑевÑми ÑÑапами оÑоÑÐ¼Ð»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¿ÐµÐ½Ñионной вÑплаÑÑ.

ÐÑда обÑаÑаÑÑÑÑ?

ÐÐ»Ñ Ð¾ÑоÑÐ¼Ð»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð²ÑÐ¿Ð»Ð°Ñ Ð¿Ð¾ ÑÑаÑоÑÑи, гÑажданам необÑодимо обÑаÑаÑÑÑÑ Ð² ÑеÑÑиÑоÑиалÑное оÑделение оÑганов пенÑионного Ñонда, кÑоме ÑлÑÑаев, когда ÑоÑмиÑÐ¾Ð²Ð°Ð½Ð¸Ñ Ð½Ð°ÐºÐ¾Ð¿Ð¸ÑелÑной пенÑии в негоÑÑдаÑÑÑвеннÑÑ ÑлÑжбаÑ.

Ð ÑаÑпоÑÑжении пенÑионеÑов ÑледÑÑÑие алÑÑеÑнаÑивнÑе ÑпоÑÐ¾Ð±Ñ Ð¿Ð¾Ð´Ð°Ñи заÑÐ²Ð»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð² гоÑÑдаÑÑÑвеннÑе оÑганÑ:

  • лиÑнÑй визиÑ;
  • по поÑÑе;
  • ÑеÑез ÑабоÑодаÑелÑ;
  • поÑÑедÑÑвом оÑиÑиалÑного ÑайÑа ÐФР;
  • ÑеÑез ÑÑеÑÑÐ¸Ñ Ð»Ð¸Ñ.

ÐаконодаÑелÑнÑе ноÑÐ¼Ñ Ñакже пÑедÑÑмаÑÑиваÑÑ ÑÑоки обÑаÑÐµÐ½Ð¸Ñ Ð² ÐФР.

Ð ÑооÑвеÑÑÑвии Ñ ÑÑÑановленнÑм поÑÑдком, обÑаÑение в гоÑÑдаÑÑÑвеннÑÑ ÑлÑÐ¶Ð±Ñ Ð´Ð¾Ð¿ÑÑкаеÑÑÑ Ð² ÑледÑÑÑÐ¸Ñ ÑлÑÑаÑÑ:

  • заблаговÑеменно (не более одного меÑÑÑа до наÑÑÑÐ¿Ð»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¿ÐµÐ½Ñионного возÑаÑÑа);
  • пÑи доÑÑижении пенÑионного возÑаÑÑа;
  • в лÑбое дÑÑгое вÑÐµÐ¼Ñ Ð¿Ð¾Ñле наÑÑÑÐ¿Ð»ÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¿Ñава полÑÑаÑÑ Ð¿Ð¾Ñобие по ÑÑаÑоÑÑи.

ÐÐ°ÐºÐµÑ Ð´Ð¾ÐºÑменÑов

ÐÐ»Ñ Ð¿Ð¾Ð»ÑÑÐµÐ½Ð¸Ñ Ð¿Ð¾ÑÐ¾Ð±Ð¸Ñ Ð¿Ð¾ ÑÑаÑоÑÑи, гÑажданам необÑодимо подгоÑовиÑÑ Ð´Ð¾Ð¿Ð¾Ð»Ð½Ð¸ÑелÑнÑй Ð¿Ð°ÐºÐµÑ Ð´Ð¾ÐºÑменÑов.

СÑеди ÑледÑÑÑее:

  • заÑвление о назнаÑении пенÑионнÑÑ Ð²ÑплаÑ;
  • паÑпоÑÑ Ð³Ñажданина РФ;
  • СÐÐÐС;
  • ÑÑÑÐ´Ð¾Ð²Ð°Ñ ÐºÐ½Ð¸Ð³Ð° или дÑÑгие докÑменÑÑ, подÑвеÑждаÑÑие налиÑие ÑÑÑаÑового ÑÑажа;
  • ÑпÑавка о ÑÑеднемеÑÑÑной заÑабоÑной плаÑе.

ÐÑоÑедÑÑа пÑовеÑки даннÑÑ Ð·Ð°Ð½Ð¸Ð¼Ð°ÐµÑ Ð½Ðµ более 10 ÑабоÑÐ¸Ñ Ð´Ð½ÐµÐ¹. Ð Ñом ÑлÑÑае, еÑли пÑедоÑÑÐ°Ð²Ð»ÐµÐ½Ð½Ð°Ñ Ð¸Ð½ÑоÑмаÑÐ¸Ñ ÑвлÑеÑÑÑ Ð´Ð¾ÑÑовеÑной, заÑвиÑÐµÐ»Ñ Ð±ÑÐ´ÐµÑ Ð¾ÑоÑмлена пенÑÐ¸Ñ Ð¿Ð¾ ÑлÑÑÐ°Ñ ÑÑаÑоÑÑи.

Когда работодателям снова разрешат перечислять взносы на накопительную пенсию?

Почти 100% — никогда: заморозка накопительной пенсии уже продлена до конца 2023 года (Закон от 11.12.2018 № 462-ФЗ). А вообще планируется переложить процедуру формирования накопительной пенсии на плечи самих граждан, и работодатели этим заниматься не будут.

Обсуждается, что отчисления будут добровольные — в размере 1–6% от зарплаты. Называется эта система «ИПК» (индивидуальный пенсионный капитал). Соответствующий закон может появиться уже в 2020 году.

Давайте посмотрим на примере, как же в ПФ распределяются наши 22% страховых платежей.

Устраиваясь на работу, мы договариваемся о положенной нам зарплате, которую и получаем «на руки» за минусом 13% подоходного налога.

Допустим, вам повезло получать «белую» зарплату в 25 000 рублей. В этом случае работодателю месяц вашей работы обойдётся в 32 500 рублей.

Из них 7500 рублей уйдут в фонды – пенсионный, медстрах и соцстрах (в том числе в ПФР 22% – 5500 рублей), а 25 000, за минусом подоходного – на вашу зарплату.

Далее эти 5500 рублей, поступившие в ПФР, делятся на три части:

— базовая (фиксированная) — (в неё идёт от зарплаты 6% – 1500 рублей);

— страховая (10% – 2500 рублей);

— накопительная (6% – 1500 рублей).

Первая кучка, 1500 рублей = 6%, забудьте о ней и не вспоминайте.

Они складываются в один большой котел. Этих денег вы не увидите никогда на вашем лицевом счете. Из этих средств, вместе со средствами из бюджета, формируется самая маленькая часть любой пенсии — фиксированная базовая часть – это выплата, которая имеет строго определённый размер и предоставляется всем гражданам независимо от того, на каком основании назначается обеспечение (по старости, инвалидности или потере кормильца), но в разных суммах, которые оговариваются в ст.16 ФЗ №400.

Вторая кучка, 2500 рублей = 10%, это страховая часть пенсии, и именно она отражается на вашем лицевом счете и прописывается в письмах «счастья», которые приходили по почте каждый год.

Эти деньги не лежат в кубышке. Их просто записывают на вашем лицевом счете. А сами денежки идут на выплаты пенсий тем пенсионерам, которые живут и здравствуют сегодня. Сейчас вы свою страховую отдаете пенсионерам, потом вам будут отдавать молодые.

READ  Виза в великобританию

Денег нет, есть некое условное обязательство государства перед вами.

Третья кучка, 1500 рублей = 6%. Это накопительная часть пенсии. Почему накопительная?

Потому что она реально копится. Из 5500 рублей, которые послал для вас ваш работодатель в пенсионный фонд, живыми остаются только эти 1500. Но и они тоже не лежат там мертвым грузом в каком-то загашничке.

Эти деньги реально работают в экономике. Эти деньги делают вам деньги. Они вкладываются в какие-то производства, предприятия и т.п.

Занимается этим Государственная управляющая компания «Внешэкономбанк» или НПФ — Негосударственный пенсионный фонд, если вы перевели в него свою накопительную часть…

Они ваши денежки и крутят, получают прибыль, ну и делятся этой прибылью с вами. Ежегодно накопительная часть возрастает за счет этой самой прибыли, ну и конечно за счет новых взносов работодателя.

«Заморозив» накопительную часть пенсии в ПФ в 2014 году, правительство предложило всем желающим перевести эту накопительную часть в любой НПФ – Негосударственный пенсионный фонд.

У НПФ гораздо больше возможностей вложить деньги, чтобы они работали с большей прибылью, чем у Внешэкономбанка.

Порядок расчета пенсии для граждан Беларуси в России в 2020 году

Россия и Беларусь предоставляются выплаты в счет пенсии за периоды, которые были проработаны на территории соответствующего государства. При том, указанное правило относиться только к страховым выплатам. На социальные пенсии такое условие не распространяется. К последним относится государственное обеспечение в счет выслуги лет, по инвалидности или потере кормильца, в силу возраста.

Не включается в стаж трудовой деятельности на территории РФ период работы белорусов после распада союзного государства – до 13.03.1992. Такое условие оговорено в международном акте, заключенном РФ и Правительством Беларуси.

В случае выбора выплаты пенсии на основании Соглашения иностранцы вправе произвести расчет самостоятельно. Для этого необходимо определить два значения:

Период стажа Особенности Нюансы
1 Приобретенный после 13.03.1992 года – отделения независимых республик из состава СССР. Ситуация в этом случае решается однозначно, в какой стране проживал и работал гражданин, та и платит ему пенсию. Если осуществлялись периодические переезды из РФ в Беларусь и обратно, то при расчетах учитываются периоды нахождения в каждой из стран, обязанных платить пенсию за время проживания гражданина на их территории.
2 После наступления даты 13.03.1992 года стаж учитывается в пенсионной системе для выплат отдельных государств, на территории которых была регистрация. Во времени трудового стажа учитывается срок работы до прекращения существования союзного государства и получения статуса суверенной республики – то есть до 13.03.1992 года. В случае, если после указанной даты гражданин работал на территории РФ, то пенсия будет выплачивается за счет бюджета России, если в Республике Беларусь – средств зарубежного государства.

Выбор страны, которая будет осуществлять пенсионное обеспечение, гражданин осуществляет самостоятельно. Какого-либо закона о необходимости выбора юрисдикции в обязательном порядке не существует. Проживая в России на основании ВНЖ длительное время подданный Беларуси вправе получать пенсию на карту или банковский счет от правительства страны его национальности без перевода обязательств в ПФ РФ. Определение места получения пенсии осуществляется один раз, изменить его в последующем можно, но для этого потребуется соблюсти ряд формальностей. По закону Беларуси один раз принятое решение, что выражается в подаче заявления в уполномоченный орган, отмене или изменению не подлежит. 

Виды пенсий

Все белорусские пенсии можно поделить на трудовые и социальные. Трудовые выплаты могут предоставляться по:

  • возрасту;
  • инвалидности;
  • утрате кормильца;
  • выслуге лет;
  • особенные заслуги перед государством.

Трудовая пенсия

Расчет данных выплат производится при учете заработка гражданина за последние 24 года (при этом количество лет, учитываемых при расчете, не может быть больше имеющегося рабочего стажа). Минимальный размер трудового пенсионного обеспечения следующий:

  • по возрасту – 25 процентов от максимального прожиточного минимума (ПМ), который был утвержден за 2 предыдущих квартала;
  • по утрате кормильца – 100 процентов, детям-сиротам – 200 процентов;
  • для инвалидов – 100 процентов (1 и 2 группы), 50 процентов (3 группа), 100 процентов от минимально установленной пенсии по возрасту для матерей-героинь;
  • за выслугу лет – 100 процентов.

Людям, получающим минимально установленные выплаты, предоставляется государственная доплата, равная 20 процентам средней зарплаты по стране. Пенсия по возрасту должна быть больше законодательно установленного минимума, не меньше 55 процентов среднего дохода гражданина за месяц.

Социальная пенсия

Калькулятор данного типа выплат выглядит следующим образом и исчисляется при учете ПМ за 2 предыдущих квартала:

  • 110 процентов – лицам с инвалидностью 1 группы;
  • 95 – лицам с инвалидностью 2 группы с детства;
  • 85 – лицам с инвалидностью 2 группы;
  • 75 – лицам с инвалидностью 3 группы;
  • 50 – гражданам мужского пола с 65, женского – с 60 лет.

Пенсии для военных

Чтобы получать военную пенсию, требуется иметь срок службы минимум 20 лет. Военнослужащие становятся пенсионерами в 45 лет. Определенные группы служащих армии вправе продолжать заниматься военной деятельностью даже будучи пенсионерами. Так, генерал-полковники могут служить до 60 лет, полковники – до 50.

Одним из основных условий получения пенсионных выплат считается постоянное проживание в Беларуси. Их размер зависит от:

  • выслуги лет;
  • оклада, который гражданин получает соответственно со своим званием;
  • надбавок.

Если при исполнении военного поручения либо спустя 90 дней после ухода в запас служащий армии получил статус «инвалид», он вправе оформить пенсионное обеспечение по инвалидности.

Для этого нужно соответствовать таким требованиям:

  • выслуга минимум 12 месяцев;
  • возраст минимум 23 года;
  • постоянное проживание в Белоруссии.

Справка! Решение об отправке гражданина на пенсию за особые заслуги перед страной принимается правительственным аппаратом.

Расчет выплат выполняется так:

  • офицеры, служащие по контракту, мичманы, прапорщики при выслуге 20 лет получают ежемесячно половину денежного довольствия. За каждый дополнительный год зачисляется еще 3 процента, но не больше 75;
  • при выслуге 25 лет, если минимум 12 с половиной из них приходится на службу в армии или полиции, полагается 50 процентов от денежного довольствия и по 1 проценту за каждый дополнительный год;
  • при выслуге 15 лет гражданин будет получать 40 процентов от денежного довольствия и 3 процента за каждый дополнительный год.

Пенсионный возраст в Европейских странах

Первой европейской страной, которая объявила о корректировке пенсионного возраста для своих граждан, стала Италия. О своих планах власти страны объявили в 2008 году, а приступили к повышению с 2012 года. До начала реформы в стране нормативы были установлены на уровне 65 лет для мужского населения и 60 — для женского. К 2021 году эти значения будут увеличены до 67 лет и для мужчин, и для женщин.

READ  Кипрская виза: билет в рай

Для оформления выплат обязательным условием является оплата страховых взносов в течение 20 лет. При этом, несмотря на повышение, для граждан Италии также полагается досрочный выход на пенсию при наличии определенного трудового стажа:

  • для мужчин: 42 года и 10 месяцев;
  • для женщин: 41 год и 10 месяцев.

Во Франции инициатива властей по увеличению пенсионного возраста в 2010 году вызвала волну дискуссий, протестных акций, демонстраций и забастовок. Однако, эти действия не повлияли на решение политиков — сейчас установленные законодательством нормативы для мужчин и женщин составляют 62,5 года, и в дальнейшем планируется увеличить их до 67 лет к 2023 году.

В Бельгии пенсионный возраст для женщин и мужчин одинаковый — 65 лет, но с 2025 г. эта величина тоже увеличится до 66 лет, а с 2030 г. — до 67. При этом для определенных категорий работников этого государства предусмотрен льготный выход на пенсию:

  • горнорабочие (в зависимости от вида и продолжительности работ) в 55-60 лет;
  • моряки в 60 лет;
  • летчики гражданской авиации до 1957 года рождения — в 55 лет.

При наличии определенного трудового стажа для граждан Бельгии предусматривается досрочное оформление пенсии (таблица ниже):

Год Стаж Возраст досрочного оформления пенсии
2018 41 63
42 61
43 60
2019 42 63
43 61
44 60

Повышение пенсионного возраста в Украине пока затрагивает только женщин — для них к 2020 году период трудоспособности будет приравнен к нормативам для мужского населения и будет увеличен до 60 лет. Помимо этого, осуществляются корректировки значений минимально необходимого стажа для оформления пенсии: с 01.01.2018 г. он увеличен с 15 до 25 лет, а к 2028 г. значение будет постепенно увеличиваться до 35 лет.

Пенсионный возраст в Германии

Изменение пенсионного возраста для мужчин и женщин в Германии осуществляется самыми медленными темпами — по 1-2 месяца в год. Реформой предусматривалось увеличить период трудоспособности граждан с 65 до 67 лет, о чем население заранее проинформировали еще в 2007 году — за 5 лет до начала корректировок.

Поэтапное повышение сроков выхода на пенсию в этой стране производится по следующему плану:

  • С 2012 по 2023 г. норматив увеличивается на 1 месяц ежегодно, то есть за 12 лет повысится на 1 год (с 65 до 66 лет).
  • С 2024 по 2029 г. будет происходить ежегодное повышение на 2 месяца (с 66 до 67 лет).

С 1 января 2014 г. в пенсионное законодательство Германии были внесены поправки, которые позволили досрочно оформлять выплаты гражданам страны, проработавшим 45 лет и больше, при достижении 63 лет.

Оформить пенсию досрочно можно и до достижения 67 лет, но за каждый месяц, который человек не доработал до установленного возраста, ему необходимо будет вернуть в бюджет государства 0,3% своих пенсионных накоплений (это 3,6% за один целый недоработанный год).

Пенсионный возраст в Англии

В Великобритании пенсионная реформа началась в 2010 году, в результате чего в течение 8 лет возраст выхода на пенсию постепенно увеличивался с 60 до 65 лет для мужчин и женщин. Но на этом руководство страны не остановилось — в дальнейшем планируются следующие корректировки:

  • До октября 2020 г. значение возраста увеличится до 66 лет (на 1 год).
  • До 2026 г. период трудоспособности будут продлен до 67 лет.
  • К 2039 г. верхняя граница будет увеличена до 68 лет.

Изначально, повышать пенсионный возраст до 68 лет Правительство планировало к 2044 году, но ввиду устойчивого роста продолжительности жизни граждан страны было решено перенести срок запланированной реформы. Уже сейчас власти страны отмечают, что число людей, которые получают государственные пенсии, постоянно увеличивается. Для обеспечения устойчивой системы, которая позволит стабильно производить выплаты пенсионерам, было решено скорректировать (ускорить) план по увеличению периода трудоспособности граждан.

При достижении пенсионного возраста гражданин этой страны может продолжать работать. За это государство обеспечивает такого человека дополнительной прибавкой к пенсии — за каждый дополнительный год трудовой деятельности он получает надбавку до 25% от заработка.

Фото pixabay.com

Тонкости оформления пенсии

Назначение пенсионных выплат не производится автоматически. Белорус должен подать ходатайство в орган по труду, занятости и соцзащите граждан. Оформлять и подавать обязательные бумаги должен наниматель (для трудоустроенных белорусов) или сам заявитель.

Перечень бумаг, которые потребуются, зависит от типа пенсионного обеспечения. Общими считаются документы, которые подтверждают трудовой стаж и доходы.

Документами, которые удостоверяют личность, возраст, адрес проживания, гражданскую принадлежность считаются:

  • белорусский паспорт – для граждан Беларуси;
  • паспорт иностранного гражданина, ВНЖ – для иностранцев и апатридов;
  • свидетельство о рождении, паспорт – для детей, которые не достигли шестнадцатилетнего возраста.

К ходатайству может понадобиться приложить такие документы:

  • представление нанимателя (для трудоустроенных белорусов);
  • трудовая книжка;
  • военный билет;
  • бумаги, подтверждающие, что заявитель обучается по очной форме;
  • свидетельства о рождении детей;
  • выписка, подтверждающая, что заявитель находился в декрете в течение определенного периода;
  • выписка, подтверждающая, что заявитель получал пособие для безработных в течение определенного периода.

Важно! Кроме того, потребуются бумаги, которые подтверждают данные о заработной плате. Если пенсионное обеспечение назначается в текущем году, нужно будет подготовить справки о зарплате за предыдущие 24 года работы.. Справки о заработной плате за периоды работы, которые имели место после 01.01.2003, предоставлять нет необходимости

Обусловлено это тем, что, когда был введен индивидуальный учет, информация об этих периодах стала подтверждаться справкой из лицевого счета гражданина. Она выдается ФСЗН. Запрос данного документа выполняет орган соцзащиты, в который гражданин подает заявление об оформлении пенсионных выплат

Справки о заработной плате за периоды работы, которые имели место после 01.01.2003, предоставлять нет необходимости. Обусловлено это тем, что, когда был введен индивидуальный учет, информация об этих периодах стала подтверждаться справкой из лицевого счета гражданина. Она выдается ФСЗН. Запрос данного документа выполняет орган соцзащиты, в который гражданин подает заявление об оформлении пенсионных выплат.

Пенсии в Белоруссии, как и во многих других странах мира, делятся на разные типы. Общим является то, что их размер зависит от длительности определенных периодов в жизни гражданина (трудовая деятельность, армейская служба). Исключением являются пенсии, предоставляемые по факту выполнения каких-либо требований (наличие статуса «инвалид», утрата кормильца).

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: